Ekaterina Lyamina trat 2025 der SCHNEIDER GROUP bei und ist auf Personalmanagement, Arbeitsrecht und HR-Consulting in Usbekistan spezialisiert.
Sie verfügt über mehr als 15 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources und Personalmanagement, einschließlich der Betreuung internationaler Unternehmen und lokaler Kunden. Zu ihren Fachgebieten gehören HR-Outsourcing, HR-Audits, arbeitsrechtliche Betreuung, Vorbereitung der Dokumente für die Wehrerfassung sowie die Unterstützung internationaler Projekte im Bereich Personalmanagement und Einhaltung lokaler arbeitsrechtlicher Vorschriften.
Ekaterina unterstützt Unternehmen beim Aufbau effizienter HR-Prozesse, bei der Sicherstellung der Compliance sowie bei der Implementierung praxisorientierter HR-Lösungen.
Sie absolvierte die Nationale Universität Usbekistans und hat den Magisterabschluss in Fremdphilologie. Darüber hinaus bildet sie sich regelmäßig in den Bereichen Personalmanagement, Arbeitsrecht und HR-Management weiter.
Sie spricht Russisch, Englisch und Usbekisch.