Тренды в области управления персоналом и расчета заработной платы 2025 в России

17 декабря | 10:00-11:30 (GMT+3)
Формат участия: онлайн

Регистрация закончена.
Язык: Русский

О мероприятии

Недавние изменения в российском трудовом законодательстве кардинально меняют подходы к расчёту заработной платы и управлению персоналом. Ужесточение требований, повышение минимальной заработной платы, обновления классификации работников и новые ставки взносов на социальное страхование – всё это требует оперативных решений для бизнеса.

На онлайн-мероприятии SCHNEIDER GROUP эксперты поделятся актуальными кейсами и инновационными подходами, которые помогут вам адаптироваться к новым нюансам законодательства.

  • Узнайте, как эффективно вести расчёт заработной платы в условиях изменений.

  • Получите практические рекомендации по управлению персоналом и минимизации рисков.

  • Откройте для себя новые инструменты и стратегии для успешного бизнеса в 2025 году.

Присоединяйтесь к нам, чтобы быть готовыми к вызовам нового года и достичь максимальных результатов!

Программа и материалы

10:00-10:15

Тренды в области заработной платы и управления персоналом: cоздание условий для 2025 года

10:15-10:30

Основные выводы из 2024 года: главные события и изменения в законодательстве

10:30-10:45

Новые тенденции на 2025 год

  • Цифровая трансформация
  • Опыт и удержание сотрудников
  • Безопасность данных и соответствие нормативным требованиям
10:45-11:00
Стратегические перспективы на 2025 год

  • Оптимизация управления заработной платой
  • Передовая аналитика в HR
11:00-11:15

Кейсы и лучшие практики

11:15-11:30

ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ

Спикеры

Ольга Незговорова
Заместитель директора по услугам в области управления персоналом, SCHNEIDER GROUP Москва

Ольга имеет более 13 лет опыта работы в SCHNEIDER GROUP. Она специализируется на рынках Центральной Азии и уже в течение года применяет свои знания на российском рынке. Она твёрдо убеждена, что HR — это любовь к людям и создание поддерживающей, продуктивной рабочей среды.

Ольга свободно владеет английским и немецким языками. Её основная специализация — управление HR и коучинг, с акцентом на развитие сотрудников и организационную культуру.

Уникальное сочетание лингвистических навыков, коучинговой сертификации и обширного опыта в HR делает Ольгу ценным членом нашей команды и надёжным экспертом для клиентов.

Татьяна Попова
Руководитель группы расчета заработной платы, SCHNEIDER GROUP Москва

Татьяна присоединилась к SCHNEIDER GROUP в 2013 году в качестве бухгалтера, привнеся в команду свой опыт в области бухгалтерского учета и аудита.

Имея более чем 10-летний опыт работы в сфере расчета заработной платы и управления персоналом, она демонстрирует исключительное мастерство в управлении сложными проектами и обеспечении соблюдения нормативных требований.

Помимо руководства проектами в области расчета заработной платы и управления персоналом, Татьяна специализируется на военном учете.

Она владеет русским и английским языками.

23/01/2025
Налоговое законодательство в 2025 году: главные изменения и тренды
В ходе мероприятия вы узнаете об основных изменениях в отношении налога на прибыль и НДС, а также познакомитесь с новыми возможностями легальной налоговой оптимизации.
Практические аспекты влияния российской налоговой реформы 2025 на налоговое планирование и финансы
На бизнес-завтраке эксперты SCHNEIDER GROUP рассмотрят важные изменения в налоговом законодательстве России и то, как они влияют на практику ведения бухгалтерского учета, а также рассмотрят интеграцию этих изменений в систему 1С.
СЕМИНАР
13/03/2024
Искусственный Интеллект: неоспоримая роль в управлении человеческим капиталом
На совместном мероприятии SCHNEIDER GROUP и ИТ Park Ташкент эксперты в сфере управления персоналом и ИТ расскажут о управлении человеческим капиталом, изменениях трудового законодательства и задачах аналитики в HR.
Запрет иностранных ERP в России: переход на 1C
18 декабря 2023 года вступил в силу 12-й пакет антироссийских санкций Евросоюза, которым был введен запрет на поставку программного обеспечения для управления предприятиями и промышленными процессами, включая все системы класса ERP, CRM, EDW и другие системы.
Запрет иностранных ERP в России: переход на 1C
Запрет в рамках 12-го пакета антироссийских санкций на использование иностранного программного обеспечения для управления бизнес-процессами предприятиями ставит топ-менеджмент российских компаний перед актуальной задачей перехода на российское ПО в кратчайшие сроки.
Ответственность директоров: актуальная судебная практика
В ходе мероприятия эксперты SCHNEIDER GROUP проанализируют возможные риски привлечения руководителей компаний к гражданско-правовой, административной и возможно, уголовной ответственности на основе актуальной судебной практики и текущих клиентских проектов.