13/03/2020
Режим повышенной готовности в Москве — Что это значит для вас?
Вопросы и ответы
Указ мэра Москвы
1. Распространяется ли новый указ только на Москву или другие города? Каких граждан это касается?
- Указ мэра Москвы распространяется на территорию г. Москвы
- Аналогичные меры были реализованы в других регионах (преимущественно в «мягком режиме» или в форме рекомендаций)
- Это применимо ко всем лицам, возвращающимся из стран с зарегистрированными случаями заражения, а также из тех, которые имеют неблагоприятную эпидемическую ситуацию (независимо от их гражданства)
2. Применяются ли правила, если вы прибываете в Москву через «неблагоприятные страны» транзитом? Например, приезжаете в Москву из Австрии с транзитом в Германии?
- Да, применяются
3. Я собираюсь поехать в Москву на 2-3 дня. Буду ли я обязан самоизолироваться на 14 дней?
- Нет, самоизоляция будет применима на фактический срок пребывания в России
4. Что означает самоизоляция? Является ли номер в отеле подходящим для этого местом?
- Оставаться дома в установленный срок без посещения каких-либо общественных мест (даже супермаркетов и / или аптек), в том числе медицинских учреждений
- Пока пребывание в гостиничном номере считается приемлемым
5. Новые правила имеют обратную силу? Должны ли работники оставаться в самоизоляции в течение 14 дней, даже если они прибыли до того, как были введены новые правила (до 5 марта 2020 г.)?
- Указом и иными нормативными актами это не предусмотрено, однако
- На практике государственные органы учитывают все визиты людей в «неблагоприятные страны» за последние 14 дней (даже до 5 марта 2020 г.)
6. Кто должен быть госпитализирован вместе с пострадавшим?
- Другие лица, с которыми был контакт, но
- по решению медицинского персонала, проверяющего инфицированного человека в зависимости от длительности и близости контактов
7. Как компенсируется время в самоизоляции?
- Выплачивается государственное пособие по временной нетрудоспособности
- Нет обязательства доплачивать до размера зарплаты
- Если работодатель организовал дистанционную работу с ведома и согласия работника во время самоизоляции, и работник работал в это время по распоряжению руководителя, рекомендуем оплачивать это время
8. Если у работника высокая температура без подтверждения заражения, должны ли мы отстранить его от работы? Должны ли мы полностью компенсировать его отстранение?
- Отстранение от работы с таким симптомом является обязательным в соответствии с указом
- По общему правилу, зарплата не выплачивается — только пособие, если получен листок нетрудоспособности
9. Имеет ли работодатель право запрещать своим работникам посещать «неблагоприятные страны» по личным причинам?
- Нет, это не разрешено законом, однако
- Допускается планирование, перестановка и / или полный запрет командировок в конкретные страны
- Рекомендуется уведомить работников о рисках посещения «неблагоприятных стран», изменить по соглашению сторон даты отпусков и внести изменения в график отпусков
10. Применим ли Указ Мэра Москвы к работникам, зарегистрированным в Московской области, но работающим в московской компании?
- Да согласно действующей практике