Международная компания SCHNEIDER GROUP работает в сфере консалтинговых услуг с 1 апреля 2003 года. Именно тогда немецкий предприниматель Ульф Шнайдер и его сотрудники взяли на себя важную миссию: поддерживать международный бизнес при выходе на динамично развивающиеся рынки Восточной Европы, Центральной Азии и Кавказа. С тех пор уже более 20 лет мы ежедневно наводим мосты между бизнес-сообществами Европы и Азии, постоянно расширяя географию нашего присутствия в данных регионах.
История компании
Открытие первого офиса SCHNEIDER GROUP в Москве
Открытие офиса в Санкт-Петербурге
Открытие офиса в Казахстане, Алматы
Открытие офиса в Беларуси, Минске
Открытие офиса в Польше, Варшаве
Открытие офиса в Узбекистане, Ташкенте, и Армении, Ереване
Открытие офиса в Австрии, Вене
Открытие офисов в Бишкеке (Кыргызстан) и Баку (Азербайджан)
Открытие офисов в Тбилиси (Грузии) и Вильнюсе (Литва)
Ульф Шнайдер начинает собственный бизнес после 5 лет работы финансовым директором в московском офисе страховой компании Allianz, чтобы помочь европейским компаниям, выходящим на российский рынок, справляться со сложностями локального бухгалтерского и налогового учета.
"Если дела пойдут хорошо, то в будущем я смогу рассчитывать на коллектив в 20 сотрудников!" - думал Ульф, когда открывал компанию. Сегодня штат компании насчитывает более 500 человек.
"Если дела пойдут хорошо, то в будущем я смогу рассчитывать на коллектив в 20 сотрудников!" - думал Ульф, когда открывал компанию. Сегодня штат компании насчитывает более 500 человек.
Решение открыть офисы в обеих российских столицах: политической и экономической столице – Москве и культурной столице – Санкт-Петербурге было очевидным Ульфа Шнайдера уже в момент основания компании. Санкт-Петербург – побратим немецкого Гамбурга, родного города Ульфа. Сегодня офис SCHNEIDER GROUP в Санкт-Петербурге – один из наиболее успешных, а питерская команда оказывает широкий спектр услуг: от анализа рынка и поиска партнеров до комплексного бухгалтерского сопровождения, юридического и налогового консалтинга, анализа эффективности бизнес-процессов и их оптимизации на основе лучших цифровых решений.
Казахстан и возможности развития бизнеса в этой стране
были основными темами для обсуждения среди западных бизнесменов в Москве в 2006
году. После короткого визита в Алматы и Астану президент и основатель SCHNEIDER GROUP, Ульф Шнайдер, принял решение об открытии офиса
в Казахстане, а SCHNEIDER GROUP стала одной из первых международных
консалтинговых компаний в стране. Сегодня команда Казахстана насчитывает более
60 сотрудников в офисах Алматы, Атырау и Нур-Султана.
Открыт офис в Минске. Благодаря своему географическому положению между Россией и ЕС и доступностью квалифицированной рабочей силы, Беларусь является отличной площадкой для производства и дальнейшего экспорта товаров как в Россию, так и в Европу. Гостеприимство и работоспособность белорусов произвели огромное впечатление на Ульфа Шнайдера во время его визита в Минск в декабре 2008 года.
В 2010-2011 годах все больше клиентов SCHNEIDER GROUP интересовалось возможностями поддержки их бизнеса за пределами России и стран СНГ. С открытием офиса в Варшаве в 2012 году открылись новые таможенные границы и возможности. Офис консультирует клиентов в области запуска бизнеса в Польше, предлагает аутсорсинг бухгалтерского учета, составление отчетности по международным стандартам, кадровый учет, расчет заработной платы, а также полный юридический консалтинг.
География SCHNEIDER GROUP пополнилась сразу двумя офисами: в Ереване (Армения) и Ташкенте (Узбекистан).
Богатое культурно-историческое наследие Армении и ее высококвалифицированные кадры, особенно в области ИТ, делают страну привлекательной для международных инвесторов, а SCHNEIDER GROUP Армения берет на себя все поддерживающие бизнес-функции, позволяя клиентам фокусироваться на развитии бизнеса.
Широкомасштабные реформы в экономике, политике и социальной жизни Узбекистана, начатые в 2017 году, сделали страну более открытой для инвесторов и позволили привлечь крупные международные компании. Возросший на этом фоне спрос на консалтинговые услуги по сопровождению бизнеса стал основной причиной открытия офиса SCHNEIDER GROUP в Ташкенте.
Открытие офиса SCHNEIDER GROUP в Вене преследовало сразу 2 цели: быть ближе к головным офисам наших австрийских заказчиков и одновременно оказывать локальную поддержку компаниям из России и СНГ, заинтересованным в выходе на рынок Европейского Союза.
В 2022 году SCHNEIDER GROUP продолжает наращивать присутствие в динамично развивающихся странах Центральной Азии и Кавказа.
Уверенный экономический рост Кыргызстана, развитие горнодобывающей и энергетической отраслей, а также открытие новых технопарков продолжают привлекать иностранных инвесторов. Новый офис SCHNEIDER GROUP в Бишкеке открывает дополнительные возможности для развития бизнеса наших клиентов в регионе.
Текущие экономические тенденции в Евразийском регионе укрепляют позиции Азербайджана как всё более значимого регионального игрока. Крупнейшая на Кавказе свободная экономическая зона «Алат», высокоразвитые нефтегазовый сектор и инфраструктура, а также новые проекты в области «зеленой» энергетики открывают привлекательные возможности для бизнеса в сфере локализации производства, экспорта и логистики.
Уверенный экономический рост Кыргызстана, развитие горнодобывающей и энергетической отраслей, а также открытие новых технопарков продолжают привлекать иностранных инвесторов. Новый офис SCHNEIDER GROUP в Бишкеке открывает дополнительные возможности для развития бизнеса наших клиентов в регионе.
Текущие экономические тенденции в Евразийском регионе укрепляют позиции Азербайджана как всё более значимого регионального игрока. Крупнейшая на Кавказе свободная экономическая зона «Алат», высокоразвитые нефтегазовый сектор и инфраструктура, а также новые проекты в области «зеленой» энергетики открывают привлекательные возможности для бизнеса в сфере локализации производства, экспорта и логистики.
Учреждение нового офиса в Грузии стало очередным этапом расширения присутствия SCHNEIDER GROUP на Кавказе. С 2022 года Грузия стала точкой притяжения для высокотехнологичных и сервисных компаний, которых привлекает комфортная бизнес-среда.
В этом году SCHNEIDER GROUP открыла свой первый офис в странах Балтии – в регионе с растущим стратегическим значением в сферах логистики, релокации высококвалифицированных специалистов и аутсорсинга бизнес-процессов. Развитая инфраструктура, проекты в сфере строительства, финтеха, биотехнологий и логистики, в частности, развитие Клайпедского морского порта, делают данный рынок привлекательным для международных инвесторов.
РОССИЯ
24/03/2026
Обязательная маркировка автомобильных запчастей: подготовка к новым требованиям с 2026 года
Минпромторг подготовил проект постановления о введении обязательной маркировки автозапчастей для повышения прозрачности рынка, борьбы с контрафактом и усиления контроля за оборотом продукции.
АРМЕНИЯ
20/03/2026
Всеобщее обязательное медицинское страхование в Армении: основные принципы и реализация в 2026 году
Начиная с 2026 года, Армения внедряет обязательное медицинское страхование для расширения доступа к услугам, усиления финансовой защиты пациентов и повышения устойчивости системы здравоохранения.
РОССИЯ
26/02/2026
Россия. Предстоящие изменения для высококвалифицированных специалистов: новые пороговые значения заработной платы и требования законодательства
Россия планирует ужесточить правила для высококвалифицированных специалистов, повышая зарплатные пороги и контроль, что увеличит расходы и обязанности компаний с ВКС.
ОНЛАЙН-ВСТРЕЧА
26/03/2026
Контроль требований к рекламе: что делать бизнесу в условиях запрета на иностранные слова
Присоединяйтесь к нашему мероприятию, чтобы разобраться в новых требованиях, избежать штрафов и выстроить безопасную стратегию работы с рекламой и внешними коммуникациями в 2026 году.
БИЗНЕС-ЗАВТРАК
19/03/2026
Честный ритейл: от маркировки до логистики
Присоединяйтесь к нашему мероприятию, чтобы узнать, как ритейл-компаниям эффективно работать в условиях новых требований комплаенса в России.
БИЗНЕС-ЗАВТРАК
17/03/2026
Миграционное право 2026: что изменится для работодателей и ВКС?
На нашем мероприятии вы узнаете о ключевых направлениях реформы миграционного законодательства и обсудите, какие практические последствия ожидают бизнес в 2026 году.
Готовы начать сотрудничество?
Напишите нам